सामग्री

• पावले
• 4 पैकी 1 भाग: पात्रता मिळवणे
• 4 पैकी 2 भाग: व्यवसाय सुरू करणे
• 4 पैकी 3 भाग: ग्राहकांसोबत काम करणे
• 4 पैकी 4 भाग: प्रभावी कोचिंग कौशल्ये विकसित करणे
• टिपा
• चेतावणी

मित्राशी काही तास दूरध्वनी संभाषणानंतर, त्याच्या कारकीर्दीच्या विकासासाठी संभाव्य पर्यायांवर चर्चा करण्यासाठी समर्पित, आपण अनैच्छिकपणे स्वतःला विचारा: मी अजूनही यातून पैसे का कमवत नाही? तुम्ही हा लेख वाचताच तुम्हाला कदाचित हे समजले असेल की हे तुमचे काम असू शकते. शिवाय, क्रियाकलापांचे हे क्षेत्र दीर्घ काळापासून कायदेशीर केले गेले आहे आणि वेगाने विकसित होत आहे - यू.एस.च्या मते न्यूज अँड वर्ल्ड रिपोर्ट, पर्सनल कोचिंग कन्सल्टिंग सर्व्हिसेसमध्ये दुसऱ्या क्रमांकावर आहे. जरी आपण एखाद्याला वैयक्तिक प्रशिक्षक बनण्यास मदत करू इच्छित असाल तरीही, आपण त्या ध्येयाकडे जाण्यासाठी व्यावहारिक पावले उचलू शकता.

पावले

4 पैकी 1 भाग: पात्रता मिळवणे

1. 1 महाविद्यालयीन पदवी मिळवा. पन्नास वर्षांपूर्वी, आपण हायस्कूल पदवी प्रमाणपत्र मिळवू शकता, परंतु ते दिवस संपले आहेत. किमान आवश्यकता अंडरग्रेजुएट डिप्लोमा आहे. शिक्षण असूनही गरज नाही वैयक्तिक प्रशिक्षक म्हणून काम करण्यासाठी, तथापि, विज्ञानाचे उमेदवार आणि प्राध्यापक देखील आपले प्रतिस्पर्धी बनू शकतात, म्हणून विद्यापीठात शिक्षण घेणे चांगले.
   • "पर्सनल कोचिंग" सारखे कोणतेही स्पेशलायझेशन नसले तरीही, मानसशास्त्राच्या कोणत्याही क्षेत्रामध्ये ते मिळवणे शक्य आहे. शिवाय, अतिरिक्त शिक्षणाच्या क्षेत्रात बरेच प्रस्ताव आहेत - मॉस्को, सेंट पीटर्सबर्ग आणि रशियाच्या इतर मोठ्या शहरांमध्ये, परदेशी विद्यापीठांचा उल्लेख न करता.
2. 2 मान्यताप्राप्त प्रोग्रामपैकी कोचिंग कोर्स घ्या. जर तुमच्याकडे आधीच उच्च शिक्षण असेल आणि तुमची दुसरी मिळवण्याची योजना नसेल, तर योग्य मार्ग म्हणजे मान्यताप्राप्त शैक्षणिक संस्थेत किंवा मान्यताप्राप्त प्रशिक्षण कार्यक्रमांतर्गत वैयक्तिक कोचिंग अभ्यासक्रम घेणे. ICF आणि IAC (इंटरनॅशनल असोसिएशन ऑफ कोचिंग, अनुक्रमे), अनेक शैक्षणिक संस्थांसोबत भागीदारी आहे आणि त्याच्या पदवीधरांनी आधीच त्यांच्या डिप्लोमाच्या गुणवत्तेची पुष्टी केली आहे.
   • वैयक्तिक कोचिंग उद्योगातील या दोन सर्वात मान्यताप्राप्त संस्था आहेत. तुम्ही कोणती संस्था निवडा, ती यापैकी एका संस्थेसह काम करते याची खात्री करा. अन्यथा, ते एकतर बनावट आहे, किंवा फक्त आपले पैसे आणि वेळ वाया घालवते आणि बहुधा दोन्ही.
3. 3 प्रमाणपत्र मिळवा. तुमचा कोचिंग प्रोग्राम पूर्ण झाल्यावर, तुम्ही प्रमाणपत्रासाठी पात्र व्हाल (एकतर ICF द्वारे किंवा IAC द्वारे, तुम्ही निवडलेली संस्था कोणाशी भागीदारी करत आहे यावर अवलंबून). अशा प्रमाणपत्रासह, आपण प्रारंभ करण्यास घाबरणार नाही. तुम्ही वैयक्तिक प्रशिक्षक आहात हे लोकांना सांगण्याऐवजी, ते तपशीलात जाणार नाहीत या आशेने, तुम्ही नेहमी तुमच्या शब्दांची पुष्टी करू शकता.
   • ही तुमची भाकरी आणि तुमचे लोणी आहे. कोणताही प्रशिक्षक शिक्षणाशिवाय पुरेसे यशस्वी होत नाही. जर तुमच्या पलीकडे इतर कोणतेही शिक्षण असेल तर ते तुमच्यासाठी अधिक चांगले आहे. तुमच्या व्यवसाय कार्डावर त्याचा उल्लेख करायला विसरू नका!
4. 4 चर्चासत्रांना उपस्थित रहा. हे एक तरुण स्पेशलायझेशन असल्याने, सेमिनार हा व्यावसायिक विकासाचा एक सामान्य प्रकार आहे. व्यावसायिक समस्यांच्या शीर्षस्थानी राहण्यासाठी, प्रसिद्ध व्यक्ती आणि प्रशिक्षक समुदायाला भेटा. तुमची शैक्षणिक संस्था तुम्हाला या दिशेने पहिले पाऊल उचलण्यास मदत करेल.
   • अशा कार्यक्रमांचा जास्तीत जास्त लाभ घ्या. आपण घरी आल्यावर (आणि प्रत्येक परिसंवाद एका विशिष्ट विषयासाठी समर्पित आहे) आपण जे शिकलात ते लागू करण्याचा प्रयत्न करू नका, तर व्यावसायिक वर्तुळात संवाद साधण्याच्या संधीचा वापर करा. जर तुम्हाला तुमच्यासाठी कठीण परिस्थितीचा सामना करावा लागला असेल तर मार्गदर्शक (किंवा या क्षेत्रातील किमान मित्रपरिचित) तुमच्यासाठी अमूल्य असतील. कोणीतरी आपल्याला अद्ययावत करण्याची आवश्यकता आहे!

4 पैकी 2 भाग: व्यवसाय सुरू करणे

1. 1 स्थिर अर्धवेळ नोकरी ठेवा. चला सुरवातीपासून स्पष्ट होऊ: प्रशिक्षक स्पेशॅलिटी मिळवण्यासाठी निधीच्या मोठ्या ओतण्याची आवश्यकता नसली तरी नफा कमावण्यास नक्कीच विलंब होतो. तुम्ही फक्त तुमचा व्यवसाय सुरू करत असताना केवळ प्रशिक्षणासाठीच नव्हे तर पहिल्यांदाच बचतीची आवश्यकता असेल. तुम्ही सहा महिन्यांचा अभ्यासक्रम पूर्ण केल्यानंतर, लोक तुमच्या दाराबाहेर सल्ल्यासाठी उभे राहणार नाहीत. यास वेळ लागतो.
   • एक ठोस आणि सातत्यपूर्ण ग्राहक आधार तयार करण्यासाठी अनेक वर्षे लागू शकतात. जर तुम्ही लवकर श्रीमंत होण्याचा मार्ग शोधत असाल तर हे स्पष्टपणे नाही. काही वैयक्तिक प्रशिक्षक आहेत जे फक्त एका लहान फोन कॉलसाठी प्रभावी बिल देतात, परंतु प्रत्येकजण इतका भाग्यवान नाही. तुमच्याकडे जितका कमी अनुभव असेल तितक्या तुमच्या बोली कमी करा (तुमच्या ग्राहकांची संख्या कमी सांगू नका). एवढेच काय, तुम्हाला विनामूल्य सेवांपासून सुरुवात करावी लागेल - म्हणून तुमच्या बॉसला कुकी दाखवण्यासाठी वेळ काढा.
2. 2 स्वतःसाठी काम करा... शक्य तितक्या दूर. काही वैयक्तिक प्रशिक्षक मोठ्या कंपन्यांद्वारे नियोक्ता म्हणून त्यांचे आकर्षण वाढवू पाहत असतात, तर बहुतेक वैयक्तिक प्रशिक्षक स्वयंरोजगार करतात.याचा अर्थ आपल्याला क्रियाकलापांच्या सर्व दस्तऐवजीकरण बाजूंना सामोरे जावे लागेल, तसेच सर्व संस्थात्मक समस्या सोडवाव्या लागतील, परंतु याचा अर्थ असा आहे की आपण स्वतःच आपले वेळापत्रक तयार करण्यास सक्षम असाल.
   • तुम्हाला खाजगी उद्योजकाचा कर भरावा लागेल, तसेच ग्राहकांना स्वतंत्रपणे पावत्या द्याव्या लागतील आणि पेमेंट सिस्टम विकसित करावी लागेल. जर तुम्हाला खात्री नसेल की तुम्ही खाजगी उद्योग सुरू करण्याच्या सर्व मूलभूत प्रश्नांशी परिचित आहात, तर जाणकार लोकांशी बोला - किंवा इतर वैयक्तिक प्रशिक्षकांशी! पुढील पायरीवर उत्तम संक्रमण.
3. 3 प्रस्थापित प्रशिक्षकांमध्ये मार्गदर्शक शोधा. ज्याप्रमाणे सराव करणाऱ्या मानसशास्त्रज्ञाला क्लायंट म्हणून अनेक तास समुपदेशनाचा अनुभव असणे आवश्यक आहे, त्याचप्रमाणे एका तरुण वैयक्तिक प्रशिक्षकाला अनुभवी मार्गदर्शकाची आवश्यकता असते. मार्गदर्शन गटांमध्ये किंवा वैयक्तिकरित्या केले जाऊ शकते. कदाचित तुमची शैक्षणिक संस्था अशीच प्रथा पुरवते, किंवा तुम्हाला स्वतः अशा व्यक्तीचा शोध घ्यावा लागेल. पण तुम्ही आधीच संपर्क केले आहेत, नाही का?
   • समीकरणाची दुसरी बाजू अशी आहे की आपल्याला काय पहावे लागेल प्रत्यक्षात करत आहे वैयक्तिक प्रशिक्षक. कदाचित तुम्हाला वाटेल की मुद्दा आला आणि म्हणायचे, "तुम्ही तुमचे स्वतःचे आयुष्य तुमच्या स्वत: च्या हातांनी उध्वस्त करत आहात - हे करा आणि त्याऐवजी करा." फक्त सर्व काही अगदी उलट आहे (किमान आपण असल्यास चांगले वैयक्तिक प्रशिक्षक!) तुम्हाला काय करायचे आहे याची सगळी गुंतागुंत समजून घ्यायची असेल तर तुम्ही तुमचा वैयक्तिक प्रशिक्षक घ्यावा.
   • जर तुमची शाळा तुम्हाला ही संधी देत ​​नसेल (किंवा कमीतकमी तुम्हाला या समस्येवर संपर्क करण्यासाठी नावांची यादी पुरवत नसेल), मित्र / वर्गमित्र / शिक्षकांद्वारे किंवा डिरेक्टरीमध्ये शोधा - जसे भविष्यात तुमचे ग्राहक तुला शोधत असेल.
4. 4 अनेक कोचिंग मार्गदर्शकांमध्ये आपले नाव जोडा. बरेच ग्राहक इंटरनेटद्वारे केवळ सहाय्यकांचा शोध घेत आहेत, म्हणून त्यांना शोधण्याचा हा एकमेव मार्ग आहे.
   • बहुतेक वेबसाइट्स माहिती पोस्ट करण्यासाठी शुल्क आकारतात. तुमचे क्रेडिट कार्ड तपशील कुठेही सोडण्यापूर्वी किंवा इतर कोणत्याही मार्गाने पैसे हस्तांतरित करण्यापूर्वी, स्त्रोत विश्वसनीय असल्याची खात्री करा. ऑनलाइन घोटाळे खूप सामान्य आहेत, म्हणून अत्यंत सावधगिरीने ही पावले उचला.
5. 5 तुमचा कोनाडा शोधा. काही वैयक्तिक प्रशिक्षक तुम्हाला तुमची जीवनदृष्टी किंवा सर्वसाधारणपणे स्वत: ची सुधारणा करण्याचे मार्ग परिभाषित करण्यात मदत करतात. काही जण त्यांच्या ग्राहकांना व्यावसायिक मार्ग निवडण्यात मदत करण्यावर भर देतात. कोणीतरी व्यवसाय संस्थेवरील व्यवस्थापकांना सल्ला देतो आणि कोणी क्लायंटला सक्षम परस्पर संबंध तयार करण्यास मदत करतो. वैयक्तिक कोचिंगच्या कोणत्या क्षेत्रात तुम्हाला तज्ञ बनवायचे आहे ते ठरवा (इशारा: हे तुम्हाला परिचित असलेले क्षेत्र असावे). प्रतिबिंबित करण्यासाठी, खाली संभाव्य पर्यायांची सूची आहे:
   • बिझनेस कोचिंग
   • पर्यावरण प्रशिक्षण (कोणत्याही क्रियाकलापांचे नकारात्मक पर्यावरणीय परिणाम कमी करण्यात मदत)
   • करिअर कोचिंग
   • कॉर्पोरेट कोचिंग
   • मॅनेजमेंट कोचिंग
   • रिलेशनशिप कोचिंग
   • सेवानिवृत्ती प्रशिक्षण
   • ख्रिश्चन आणि आध्यात्मिक कोचिंग
   • टाइम मॅनेजमेंट कोचिंग
   • इमेज कोचिंग आणि वेट लॉस कोचिंग
   • कोचिंग करिअर-वैयक्तिक शिल्लक
6. 6 स्वतःची जाहिरात करा. आता तुमच्या नावापुढे "प्रमाणित पर्सनल कोच" दिसेल, आता बिझनेस कार्ड देण्याची, ऑनलाईन जाहिराती पोस्ट करण्याची, वर्तमानपत्रांमध्ये, कम्युनिटी पेजवर, मासिकांमध्ये, फेसबुक आणि Vkontakte वर एक पेज तयार करण्याची, ट्विट करण्याची आणि शिलालेख तयार करण्याची वेळ आली आहे. गाडीवर. स्टिकर. त्यांना तुमचे नाव जितके अधिक माहित असेल तितके चांगले. तुम्ही अस्तित्वात आहात हे लोकांना माहित नसल्यास लोक तुमच्याकडे येणार नाहीत!
   • व्यावसायिकपणे स्वत: ची जाहिरात करा.आपण आधीच आपल्या स्पेशलायझेशनवर निर्णय घेतला आहे, बरोबर? आपले संभाव्य ग्राहक काय वाचतात, पाहतात किंवा ऐकतात याचा विचार करा? जर तुम्हाला अधिकाऱ्यांसोबत काम करायचे असेल तर तुम्ही गृहिणींसाठी मासिकाची जाहिरात करणार नाही; पण तुमची जाहिरात ही अशी आहे जिथे तुमचा कोनाडा नवीन आईंना काम आणि कौटुंबिक जीवनामध्ये समतोल शोधण्यात मदत करत असेल.
   • संशोधनात असे दिसून आले आहे की कोचिंगचा कर्मचारी आणि मालक दोघांवरही तितकाच सकारात्मक परिणाम होतो. कर्मचाऱ्यांवर खर्च केलेल्या प्रत्येक $ 1 साठी (मग ते कोचिंग असो, स्वैच्छिक आरोग्य विमा असो) कंपनीला कर्मचाऱ्यांची उलाढाल कमी करून आणि त्याच्याशी संबंधित सर्व नकारात्मक प्रक्रिया रोखून $ 3 ची बचत मिळते. जर तुम्ही तुमच्या सेवा एखाद्या व्यवसायाला देण्याचे ठरवत असाल तर या आणि तत्सम तथ्यांसह स्वतःला सज्ज करा.
7. 7 काही पेनी क्लायंट शोधा. हातात प्रमाणपत्र आणि अनुभवाची पूर्ण कमतरता, आपल्याला क्लायंटची आवश्यकता असेल, परंतु या काळात ते शोधणे सोपे नाही. आपल्याला वास्तविक जीवनातील समुपदेशनाचा अनुभव आहे याची पुष्टी करण्याच्या संधीच्या बदल्यात, आपल्या मित्रांना आणि कुटुंबाला मोफत कोचिंग सेवा द्या. तुम्ही तुमचे तास काम कराल, आणि त्यांना प्रतिबिंबित करण्याची आणि बोलण्याची संधी मिळेल (आणि आशा आहे की, वास्तवाचा एक चांगला डोस आणि भविष्यासाठी शुल्क).
   • ही प्रथा तुम्ही किती काळ सुरू ठेवाल हे तुमच्यावर अवलंबून आहे. योग्य उत्तर म्हणजे "जोपर्यंत तुम्हाला तुमच्या सेवांची किंमत करणे सोयीस्कर वाटत नाही आणि तुम्ही दुसऱ्या व्यक्तीचे आयुष्य खरोखर समृद्ध करू शकता असा विश्वास वाटत नाही." याला आठवडे किंवा महिने लागू शकतात. सुदैवाने, या संदर्भात कोणतेही निर्बंध नाहीत.
8. 8 काही शोधा वास्तविक ग्राहक बहीणच्या सहकाऱ्यासह किंवा आपल्या मित्राच्या ओळखीच्या ओळखीच्या व्यक्तीबरोबर अनेक महिने काम केल्यानंतर, लवकरच किंवा नंतर तोंडी शब्द त्याचे कार्य करेल. तुम्हाला एक फोन येईल जो तुम्हाला आनंदासाठी उंच उंच उडी मारेल. अभिनंदन! पैसे कमवण्याची वेळ आली आहे.
   • ... पण किती? प्रामाणिकपणे, हे आपल्यावर अवलंबून आहे. तुम्हाला दररोज पेमेंट हवे आहे का? मासिक? आणि कोणत्या आकारात? तुम्हाला आणि तुमच्या ग्राहकांना कोणत्या संधी आहेत यावर विचार करा? त्यांना कोणता खर्च परवडेल? आपण घेऊ शकता किमान काय आहे? तुमचे बहुतेक ग्राहक कोणत्या सामाजिक गटाचे आहेत? शंका असल्यास, बाजारात संशोधन करा!

4 पैकी 3 भाग: ग्राहकांसोबत काम करणे

1. 1 सखोल मुलाखतीसह प्रारंभ करा. जेव्हा वैयक्तिक कोचिंगचा प्रश्न येतो, तेव्हा तुम्ही पुस्तकाला त्याच्या मुखपृष्ठाद्वारे न्याय देऊ शकत नाही. जेव्हा एखादा क्लायंट तुमच्याकडे येतो, तेव्हा पहिल्या सत्राला तपशीलवार आणि खुल्या मुलाखतीसाठी समर्पित करा. क्लायंटला तुमच्याकडून काय हवे आहे? तुमच्या मदतीने तो त्याच्या आयुष्याचा कोणता भाग बदलण्याची अपेक्षा करत आहे? तुमची ध्येये काय आहेत?
   • बरेच लोक तुमच्याकडे एक विशिष्ट कल्पना घेऊन येतील - एक अतिशय विशिष्ट (आणि वैयक्तिक प्रशिक्षक विशिष्ट विषयांमध्ये तज्ञ असण्याचे हे एक कारण आहे) त्यांना काय साध्य करायचे आहे याचा विचार केला. ते जादा वजन, व्यवसाय समस्या किंवा परस्पर वैयक्तिक अडचणी, त्यांना माहित आहे. त्यांना सुरुवातीपासून वेग वाढवण्याची संधी द्या आणि काळजीपूर्वक ऐका.
2. 2 प्रक्रिया आयोजित करा. तुमच्या ग्राहक बेसच्या अगदी सुरुवातीपासूनच, मानसिकरित्या ग्राहकांना कॅफिन-व्यसनी-आणि-नारकोलेप्सी माणूस म्हणून संदर्भित करणे खूप सोपे आहे. ते करू नको. हे वृत्तीत दिसून येईल आणि क्लायंटला ते आवडणार नाही. प्रत्येक क्लायंटसाठी पोर्टफोलिओ तयार करा, तपशील लिहा आणि माहिती व्यवस्थित ठेवा. जर तुम्ही प्रक्रिया आयोजित केली नाही तर तुम्ही ग्राहक # 14 ला कॉल करायला विसरलात आणि दुसऱ्या दिवशी तुम्ही त्याला गमावाल.
   • प्रत्येक क्लायंटला आपल्या सर्वात महत्त्वपूर्ण क्लायंटसारखे वाटणे अत्यावश्यक आहे. आपल्या कामात, क्लायंटने आपल्याला स्वतःबद्दल सांगितलेल्या प्रत्येक छोट्या गोष्टी लक्षात ठेवणे आणि विचारात घेणे आवश्यक आहे. हे केवळ एक मजबूत छाप पाडेल आणि आपल्यावर खोल विश्वास निर्माण करेल, परंतु हे आपल्याला मदत कोठे द्यावी याबद्दल अधिक अचूक निर्णय घेण्यास मदत करेल.
3. 3 व्यवहार्य वेळापत्रक सेट करा. तुमच्यासाठी काय चांगले आहे हे तुम्हाला पटकन कळेल, परंतु बहुतेक प्रशिक्षक म्हणतात की ते प्रत्येक क्लायंटला महिन्यातून 3 वेळा भेटतात. काही ग्राहकांना बैठकांची तीव्रता, काही कमी, परंतु महिन्याला 3 बैठका सरासरी असतात. बैठकीची लांबी देखील आपल्या आणि आपल्या क्लायंटच्या विवेकबुद्धीनुसार आहे.
   • सत्रांना वैयक्तिकरित्या आयोजित करण्याची आवश्यकता नाही, जरी हा सर्वात प्रभावी पर्याय मानला जातो. ते फोनद्वारे आणि स्काईप सारख्या विशेष कार्यक्रमांच्या मदतीने दोन्ही चालवता येतात. आपण कॉर्पोरेट किंवा व्यवस्थापन प्रशिक्षक असल्यास, आपले ग्राहक व्यवसाय सहलींवर बराच वेळ घालवू शकतात, अशा परिस्थितीत फोनद्वारे सत्र आयोजित करणे हा एकमेव व्यवहार्य पर्याय असू शकतो.
4. 4 सूचना देण्यासाठी वेळ काढा. वैयक्तिक प्रशिक्षक हा महागडा सल्लागार नाही. ते भयंकर असेल. आपले कार्य इतरांना विद्यमान पर्याय आणि संधी समजून घेण्यास आणि त्यांची स्वतःची निवड करण्यास मदत करणे आहे. केवळ एक गैर-व्यावसायिक प्रशिक्षक पटकन सल्ला देऊ शकतो आणि हँग अप करू शकतो. तुम्ही सवयी आणि वर्तणुकीत बदल करत आहात - जे क्लायंटने काय करावे याची शिफारस करण्यापेक्षा दशलक्ष पट अधिक मौल्यवान आहे.
   • कोणालाही अशा व्यक्तीची (विशेषतः अनोळखी) गरज नाही जी आपल्या आयुष्याशी काय करायचे ते सांगेल - आपल्या नातेवाईकांकडून आणि वैयक्तिक परिचितांकडून आपल्याकडे हे पुरेसे आहे, ज्यांना खात्री आहे की त्यांना सर्व काही माहित आहे. आपण "कसे" प्रश्नाचे उत्तर देत आहात, काय नाही. आपण प्रक्रियेत मदत करत आहात.
5. 5 चला गृहपाठ करू. काही प्रमाणात, आपण शिक्षक आणि मार्गदर्शक आहात. तुम्ही हँग झाल्यावर तुमचे काम संपत नाही. आपल्या संभाषणांमधून काही क्रिया होतात याची खात्री करणे आवश्यक आहे. ग्राहकांना गृहपाठ देणे आवश्यक आहे. मग ते व्यवसाय योजनांवर संशोधन करत असेल किंवा माजी जोडीदाराशी बोलत असेल, आपण क्लायंटला अशा कृती करण्यास प्रोत्साहित केले पाहिजे ज्यामुळे बदल घडतील. त्यांच्यासाठी सर्वोत्तम काय असेल? आणि त्यांनी याची खात्री कशी करता येईल की त्यांनी प्रत्यक्षात ही कृती केली आहे?
   • आपल्याकडे अव्यवहार्य ग्राहक असतील. आपल्याकडे खोडकर ग्राहक असतील. आपल्याकडे असे ग्राहक असतील ज्यांना असे वाटते की आपण त्यांचा मौल्यवान वेळ वाया घालवत आहात. हे घडते. आपल्याला चांगले आणि वाईट दोन्ही स्वीकारण्याची आवश्यकता आहे आणि कुठे थांबणे चांगले आहे हे निर्धारित करणे शिकणे आवश्यक आहे. जर क्लायंटला तुमची शैली आवडत नसेल तर तसे व्हा.
6. 6 त्यांना त्यांचे ध्येय साध्य करण्यात मदत करा. शेवटी, या फायद्यासाठी सर्वकाही सुरू केले जाते. प्रत्येकाला कधीकधी जीवन नावाच्या या गोष्टीशी कठीण संबंध असतो आणि त्या अंधाऱ्या, भयावह बोगद्यावर प्रकाश टाकण्यासाठी वैयक्तिक प्रशिक्षकाची गरज असते ज्यामध्ये आपण हरवलेलो असतो. जर तुम्ही तुमच्या ध्येयापर्यंत पोहचण्यास मदत करण्यासाठी सर्वकाही केले असेल, जर तुम्ही प्रत्येक शक्य पर्याय दाखवला असेल तर तुम्ही तुमचा भाग केला आहे. क्लायंटने आपल्याबरोबर त्याच संघात खेळावे.

4 पैकी 4 भाग: प्रभावी कोचिंग कौशल्ये विकसित करणे

1. 1 काळजी घेणारी आणि सहानुभूतीशील व्यक्ती व्हा. ध्येय निश्चित करण्यात आणि साध्य करण्यात मदत करण्यासाठी वैयक्तिक प्रशिक्षकाचे बरेचसे काम आहे. यासाठी चारित्र्याचा भाग म्हणून मैत्री आवश्यक आहे. जर तुम्ही वृद्ध स्त्री शापोक्ल्याक किंवा कंटाळवाणा गाढव एयोर असाल तर ग्राहक मागे वळून न पाहता तुमच्यापासून पळून जातील.
   • वैयक्तिक प्रशिक्षणासाठी वैयक्तिक संपर्क आवश्यक नाही, कारण सराव दर्शवितो की अनेक वैयक्तिक प्रशिक्षक फोनवर काम करतात. तथापि, या प्रकारच्या संवादाचे त्याचे निर्विवाद फायदे देखील आहेत: कमी अडथळे आणि त्यानुसार, विश्वासार्ह नातेसंबंध तयार करणे सोपे आहे. याव्यतिरिक्त, कधीही कुठेही संवाद साधणे शक्य आहे, जे अतिशय सोयीचे आहे.
2. 2 सर्वांना मनापासून शुभेच्छा. आपल्यापैकी काही (वाचा: आपल्यापैकी 99%) नेहमी मैत्रीपूर्ण आणि समजूतदार नसतात. जरी आपण स्वतःला या गुणांचे मालक समजत असलो तरी वेळोवेळी वृद्ध स्त्रीमध्ये एक छिद्र असते. आणि हे इतरांपेक्षा काही लोकांसाठी अधिक वेळा घडते.एक अतिशय आकर्षक सहकारी आपल्याला मत्सर करू शकतो आणि जोचा पूर्णपणे मूक मित्र आपल्याला इतका त्रास देतो की आपण अनैच्छिकपणे थंड आणि अलिप्तपणा दाखवतो. ती बुद्धिमत्ता, दिसणे किंवा फक्त एक विचित्र हसणे असले तरी काही फरक पडत नाही - आपण सर्वकाही बाजूला ठेवा आणि मदतीची तयारी दर्शवा. प्रत्येकाला.
   • कदाचित तुमच्याकडे असे ग्राहक असतील ज्यांच्यासोबत तुम्ही दुसऱ्या आयुष्यात थांबणार नाही आणि एक कप चहा घ्याल. आणि ते ठीक आहे. आपण सर्व लोकांना आवडू शकत नाही. तुम्हाला त्यांच्यासोबत चहा पिण्याची गरज नाही. फक्त त्यांना मदत करणे आवश्यक आहे. त्यांना मदत करा आणि त्यांच्या यशासाठी शुभेच्छा. जरी तुम्ही एखाद्या व्यक्तीला तुमच्या संपूर्ण अस्तित्वाशी नापसंत करत असाल, तरीही त्याच्या आवडीला प्रथम स्थान द्या.
3. 3 लक्षात ठेवा, तुम्ही आणि ग्राहक मित्र नाहीत. वर नमूद केल्याप्रमाणे, तुम्ही फक्त बसून चहा घेण्यास सहमत नाही. तुमचे कार्य फक्त तुमच्या मित्रांप्रमाणे समर्थन करणे नाही तर तुम्हाला ठोस पावले उचलण्यास प्रवृत्त करणे आहे. आणि व्यावसायिक संबंध टिकवण्यासाठी, हे लक्षात ठेवणे फार महत्वाचे आहे. जर तुम्ही मित्र बनलात तर ते तुम्हाला पैसे देणे बंद करतील.
   • आपण प्रशिक्षक बनण्यापासून मित्र होण्याकडे जात असताना, ग्राहकांना आपण जे मान्य करता ते करण्यास कमी जबाबदार वाटू लागते. त्याऐवजी तुम्ही मोकळेपणाने बोलण्यास कमी प्रेरित व्हाल - एक दिवस तुम्हाला कठोर व्हावे लागेल आणि जर ते तुम्हाला मित्र म्हणून पाहतील तर ते नाराज होतील. संप्रेषणाच्या सीमांमध्ये स्पष्टता राखणे ही एक सामान्य चांगली आणि तार्किकदृष्ट्या योग्य पद्धत आहे.
4. 4 लवचिक व्हा. आयुष्य अनेकदा अनपेक्षित वळण आणते. हे शक्य आहे की एखादा क्लायंट आपल्याला शुक्रवारी रात्री दुसऱ्या दिवशी भेटण्याची इच्छा घेऊन कॉल करेल. शक्य असल्यास, कृपया पुढे जा! यात कोणताही अनादर नाही - कदाचित ते स्वतः नेहमीच अशी अपेक्षा करत नाहीत. कोणत्याही प्रकारे, आपल्याकडे 9 ते 5 ऑफिसचे वेळापत्रक कधीही नसेल.
   • वेळापत्रक लवचिकतेच्या पलीकडे, आपल्या मानसिकतेमध्ये लवचिक व्हा. एका व्यक्तीसाठी काय कार्य करते ते दुसऱ्यासाठी कार्य करू शकत नाही. शेवटी, या प्रकरणात सर्व काही सापेक्ष आहे. जर क्लायंटला तत्वतः काहीतरी नको असेल तर त्याच्या इच्छेचा आदर करा. तुम्ही व्यक्तिमत्त्वाबरोबर काम करत आहात. तुमचा कार्यक्रम प्रत्येकाला शक्य तितका तयार करा आणि नेहमी सुधारणेसाठी जागा सोडा.
5. 5 सर्जनशील व्हा. लोकांना त्यांच्या संभाव्यतेपर्यंत पोहचण्यास मदत करण्यासाठी, आपल्याला बॉक्सच्या बाहेर विचार करणे आवश्यक आहे. 100% त्यांनी आधीच A आणि B पर्यायांद्वारे विचार केला आहे, आणि त्यांच्या मदतीने काहीही साध्य केले नाही (एक किंवा दुसर्या कारणास्तव) - तुम्हाला त्यांना C, D आणि D पर्याय द्यावे लागतील. हे पर्याय स्पष्ट नसावेत (अन्यथा ग्राहक स्वतःच याचा विचार करू शकतो!); वैयक्तिक कोचिंगमध्ये यशस्वी होण्यासाठी, आपल्याला बर्‍याच कल्पना, सर्जनशीलता आणि चांगली कल्पनाशक्ती आवश्यक असेल
   • याचा अर्थ असा नाही की आपण लॉजिकशिवाय करू शकता. नाही, आपल्याला दोन्ही आवश्यक आहेत. यशाच्या मार्गावर, आपल्याला आपल्या ग्राहकांच्या दृष्टीने विश्वासार्हता प्राप्त करण्यात मदत करण्यासाठी वास्तविकतेचे मूल्यांकन करणे आणि अनेक पर्यायांमध्ये निरोगी संतुलन आवश्यक आहे. आणि जर ते आनंदी असतील तर तुम्हीही आहात आणि त्याशिवाय तुमची प्रतिष्ठा वाढेल!

टिपा

• आपण संभाव्य ग्राहकांना शोकेस कोचिंग सत्र देऊ शकता. तुमची कोचिंग शैली त्यांच्या गरजा आणि ध्येयांसाठी योग्य असेल तर हे त्यांना मोजण्यात मदत करेल. यामुळे त्यांची भूकही कमी होईल!
• समाधानी ग्राहकांची यादी ठेवा ज्यांची प्रशस्तिपत्रे तुम्ही भविष्यातील ग्राहकांना शिफारशी म्हणून देऊ शकता.

चेतावणी

• याक्षणी, वैयक्तिक प्रशिक्षकांच्या क्रियाकलापांचे नियमन करणारी कोणतीही बाह्य संस्था नाहीत, उदाहरणार्थ, मानसशास्त्रज्ञ आणि मानसोपचारतज्ज्ञांच्या विपरीत.
• वैयक्तिक प्रशिक्षकाने त्याच्या क्लायंटसाठी भागीदार म्हणून काम केले पाहिजे. भागीदारी कोणत्या दिशेने विकसित करावी हा निर्णय नेहमीच क्लायंटवर अवलंबून असतो.