सामग्री

• पायर्‍या
• सल्ला

आपण एखाद्या चांगल्या नोकरीकडे जात आहात किंवा आपली नोकरी सोडत आहात, कामाचा शेवटचा दिवस अद्याप आपल्याला खूप भावना देत आहे. कृपया अलविदा भावनिक आणि संक्षिप्त म्हणायला मनापासून सांगा. आपल्याला अद्याप भविष्यातील कामामध्ये किंवा वैयक्तिक बाबींमध्ये काही सहकारी असलेल्यांच्या संपर्कात जाण्याची आवश्यकता असू शकते म्हणून कुशलतेने आणि सभ्यतेने निरोप घेणे महत्वाचे आहे. आपण वैयक्तिकरित्या किंवा ईमेलद्वारे खंडित असो की, नमस्कार सांगून तणाव असण्याची गरज नाही.

पायर्‍या

3 पैकी 1 पद्धत: थेट निरोप घ्या

1. 

   भविष्यात आपण सोडत असलेल्या प्रत्येकाला सांगा. आपण यापुढे कामावर परत येणार नाही हे प्रत्येकाला सांगण्यासाठी शेवटचा व्यवसाय दिवस हा सर्वोत्तम काळ नाही. जेव्हा आपण दाराबाहेर एका पायावर उभे असाल आणि दार बंद होण्यापूर्वी “निरोप” घ्याल तेव्हा आपला खूप घाईघाईचा किंवा कपट समजला जाईल. आपण काय करीत आहात आणि आपली सोडण्याची योजना काय आहे हे लोकांना सांगण्यासाठी वेळ द्या, जेणेकरून प्रत्येकजण परिस्थितीच्या शेवटी राहू शकेल.
   • आपल्या अंगठ्याचा सामान्य नियम असा आहे की आपल्या व्यवस्थापकास कमीतकमी 2 आठवड्यांची सूचना आवश्यक आहे, जरी आपल्या करारामध्ये काही विशिष्ट सूचना कालावधीची आवश्यकता दर्शविली गेली आहे. आपला बॉस माहित असलेला प्रथम आहे याची खात्री करा.
   • आपल्या व्यवस्थापकाशी संवाद साधल्यानंतर आपण आपल्या सहकाkers्यांना सांगण्यास सक्षम होता, जेणेकरून जेव्हा आपल्याला उचित वाटेल तेव्हा किंवा जेव्हा ते सोयीस्कर असेल तेव्हा लोकांना कळवा, परंतु कार्य करण्यापूर्वी प्रत्येकास कळवा आपण शेवटी

2. 

   
   
   आधी निरोप घ्या. आपला शेवटचा कामकाजाचा दिवस कमी तणावपूर्ण आणि प्रतिबंधात्मक ठेवण्यासाठी आपला शेवटचा कार्यदिवस होण्यापूर्वीचा दिवस निरोप घेण्याचा विचार करा, खासकरून आपल्याकडे अद्याप काम करण्याचे असल्यास. निरोप घेण्यापूर्वी आपल्या शेवटच्या कामाच्या दिवसाच्या आदल्या दिवसापर्यंत थांबल्यामुळे सहकार्‍यांनी आजूबाजूला न बोलता आपले उर्वरित काम पूर्ण करण्याची संधी मिळेल.
   • एकदा आपण निघण्याचा निर्णय जाहीर केल्यानंतर, सहकार्‍य तुम्हाला निरोप घेण्यासाठी विखुरलेले असतील. म्हणूनच, जर आपल्याला सर्व काम पूर्ण करण्याची आवश्यकता असेल तर निरोप घेणे सोपे आहे.

3. 

   
   
   एक एक करून भेटा. आपले सामान लवकर पॅक करा म्हणजे आपल्याकडे प्रत्येक व्यक्तीला निरोप घेण्यासाठी वेळ मिळाला आहे. प्रत्येक व्यक्तीला निरोप दिल्यास आपल्याला अधिक आरामदायक वाटण्यास मदत होईल कारण सहकारी म्हणून आपण भेटण्याची ही शेवटची वेळ असेल.
   • तथापि, हे लक्षात ठेवा की आपण निघत असल्यास आपण त्यांना इच्छित नसल्यास त्यांच्यासह कार्य न करता गेलेले मित्र म्हणूनही वागू शकता. कामानिमित्त जवळच्या सहकार्‍यांसाठी लहान मेळाव्यांचे आयोजन करण्याचा विचार करा.
   • जर तुमचा सहकारी बाहेर पडला आणि आपण राहिलात तर एका लहान गटात एकत्र येणे आणि दुसर्‍या व्यक्तीकडे जा आणि निरोप घेणे ही चांगली कल्पना आहे. निरोप घेण्याचा हा मार्ग इतर सहका for्यासाठी सुलभ करेल कारण आपण प्रथम पुढाकार घेतला.

4. 

   
   
   आपण निघण्यापूर्वी लोकांशी संपर्क साधा. आपण कार्यालय सोडण्यापूर्वी जास्तीत जास्त सहका with्यांशी संपर्क साधण्याचा प्रयत्न करा, एकतर माध्यम किंवा ईमेलद्वारे. आपण खरोखर संपर्कात रहाू इच्छित असलेल्या लोकांशी संपर्क साधा, परंतु निरोप घेणे सोपे करण्यासाठी फेसबुकवर प्रत्येकाशी मित्र बनविण्याची कल्पना करू नका.
   • आपण निघण्यापूर्वीच्या आठवड्यात, आपल्याकडे आधीपासूनच खाते असल्यास, लिंक्डइन सारख्या व्यवसाय प्लॅटफॉर्मवर सहकार्यांशी संपर्क साधण्यास प्रारंभ करा. भविष्यात आपल्याला त्यांचे विचारणे आवश्यक असल्यास आपले व्यवसाय संपर्क आणि संसाधन तयार ठेवण्याचा हा एक चांगला मार्ग आहे.

5. 

   ते लहान ठेवा. जर आपण व्यावसायिक वातावरणात काम करत असाल तर व्यावसायिकपणे वागा. बॉम्बस्टिक किंवा अवजड प्रक्रियेची आवश्यकता नाही. आपल्या सहकार्यांना सांगा की आपण त्यांच्याबरोबर काम करण्यास आनंदित आहात, त्यांना शुभेच्छा द्या आणि वेळोवेळी संपर्कात रहाण्यास सांगा. त्याहून अधिक गुंतागुंत असे तुम्हाला काही बोलण्याची गरज नाही.
   • जर तुमचा सहकारी तोच सोडून देतो आणि आपण अजूनही कार्यरत असाल तर लक्षात ठेवा की त्यांच्याकडे बोलण्यासाठी बरेच लोक आहेत आणि प्रत्येक व्यक्तीशी बोलण्यासाठी तुम्हाला सुमारे 45 मिनिटे घालवायचे नाहीत. जरी ते सोडताना आपल्याला वाईट वाटत असेल तरीही शांत रहा आणि आवश्यक असल्यास नंतर भेट द्या.
   • असे काहीतरी बोलणे चांगलेः "फोँग! एकत्र काम करण्यास आनंद वाटला. येथे सर्वकाही जवळ येऊ दे. आपण एक चांगला माणूस आहात. मला आपल्या परिस्थितीबद्दल सांगा, ठीक आहे? "?"

6. 

   सकारात्मक दृष्टीकोन ठेवा. आपण निराशेने आपली नोकरी सोडण्याची किंवा सोडण्याची सक्ती केल्यास आपण सहका-याला निरोप दिल्यावर शांत होणे कठीण आहे. तथापि, स्वत: ला सर्वात व्यावसायिक पद्धतीने सादर करण्यासाठी आपण शांत राहण्याचा प्रयत्न केला पाहिजे. जरी तुम्हाला अस्वस्थ वाटत असेल तरीही संक्षिप्त आणि सकारात्मक बोला. आपण केले आनंद होईल.

7. 

   कामानंतर जवळच्या मित्रांना हँग आउट करण्यासाठी आमंत्रित करा. कामानंतर अधिक अनौपचारिक मेळाव्यासाठी जवळच्या सहका .्यांना आमंत्रित करा. कार्यस्थळे ही एक जटिल वातावरण आहेतः आपल्याशी कदाचित काही मित्र असू शकतात ज्यांना आपण खरोखर संपर्कात रहाण्याची इच्छा बाळगू शकता, परंतु काही शत्रू आणि काही लोक यांच्यात काही दरम्यान असू शकतात. जर परिस्थिती आवश्यक नसेल तर आपण सर्वांना आमंत्रित करणारी मोठी पार्टी आयोजित केली तर काहीच अर्थ नाही.
   • थोडक्यात, आपण आपल्या काही सर्वोत्तम मित्रांना कामाच्या नंतर मद्यपान करण्यासाठी किंवा रात्रीच्या जेवणाची मेहनत घेतल्या नंतर एका दिवसाच्या कामकाजापासून स्वत: ला आराम देण्यासाठी बोलायला हवे. आपण खरोखर कामाच्या बाहेर संपर्कात राहू इच्छित असलेल्या लोकांसह वेळ घालविण्याचा हा एक चांगला मार्ग आहे.

पद्धत 3 पैकी 2: निरोप ईमेल पाठवा

1. 

   संपूर्ण कंपनीला एक पत्र लिहा. आपण आपल्या विभागास किंवा संपूर्ण कंपनीला निरोप घेऊ इच्छित असाल तर आपण खोलीत खोलीत बाहेर पडल्यास नमस्कार सांगणे कठिण किंवा अवघड आहे, आणि नंतर कंपनीतील प्रत्येकाचे आभार. आपल्याला खरोखर चांगले माहित नसलेल्या लोकांना आपण पूल करायला हवे आणि कंपनीचा अभिमान वाढविण्यासाठी एकत्र ईमेल पाठवावे. सामान्य ईमेलमध्ये अशी सामग्री समाविष्ट असू शकतेः
   • प्रिय सहकारी: तुम्हाला माहित आहेच की, मी उद्या सोडत आहे. मला फक्त सांगू इच्छित होते की आपल्या सर्वांबरोबर काम करण्यास मला आनंद झाला आहे. प्रत्येकाशी संपर्कात राहून मला माझ्या लिंक्डइन प्रोफाइलवर किंवा त्याद्वारे संपर्क साधण्यात अधिक आनंद होईल. आम्ही एकत्र राहिलो त्या वेळी आमचे अभिनंदन करूया. शुभेच्छा,.

2. 

   सकारात्मक स्वर ठेवा. कठीण वेळेबद्दल लिहिताना खूप मोकळे होणे सोपे आहे, विशेषत: जर तुम्हाला काढून टाकले असेल. तथापि, स्वतःस शक्य उज्ज्वल स्थितीत व्यक्त करण्यासाठी सकारात्मक टोन ठेवा. सकारात्मक राहिल्यास भविष्यात सहकार्यांशी संपर्क साधणे सोपे होईल.
   • आनंदी पत्रासह निरोप घेणे शहाणपणाचे आहे जेणेकरून आपण कंपनीमधील आपल्या अनुभवांबद्दल जितके सकारात्मक आहात तितके चांगले. आपण हे ईमेल आपल्या बॉसला पाठवत असाल तर हे विशेषतः महत्वाचे आहे.

3. 

   आपला ईमेल छोटा आणि त्या बिंदूकडे ठेवा. निरोप पत्र हा एक दीर्घ निबंध नसावा, परंतु केवळ काही वाक्यांमधून थांबला पाहिजे. आपल्या जाण्यामागील खरे कारण सांगण्याची गरज नाही. जर लोकांचे प्रश्न असतील तर आपण त्यांना संपर्क साधण्यासाठी किंवा आपल्याला व्यक्तिशः भेटण्यास प्रोत्साहित करू शकता. फक्त आपण नमूद करा की आपण सोडणार आहात आणि दुसरे काम करण्याचा प्रयत्न करा.

4. 

   इच्छित असल्यास आपले संपर्क तपशील जोडा. आपले अलविदा ईमेल आपल्या संपर्क तपशीलांसह समाप्त होऊ शकते. फोन नंबर, ईमेल पत्ते आणि लिंक्डइन पत्ते समाविष्ट करा जेणेकरून आपण सहकार्यांसह संपर्कात राहू शकाल. तथापि, आपल्याला अस्वस्थ वाटत असल्यास वैयक्तिक संपर्क माहिती सामायिक करू नका.
   • आपण कदाचित काही सहकार्यांसह आपली माहिती सामायिक करण्याचा विचार करू शकता. ईमेल हा आपल्या कार्यसंघातील लोकांपर्यंत पोहोचण्याचा आणि माहिती सामायिक करण्याचा एक सोपा मार्ग आहे, म्हणूनच भविष्यात आपण त्यांना पुन्हा भेटू शकाल याची खात्री करा.

5. 

   पाठविण्यापूर्वी संदेशाचा आढावा घ्या. एकदा आपण अंतिम मसुद्याचे पुनरावलोकन करणे संपल्यानंतर, तेथे त्रुटी आणि व्याकरण योग्य नसल्याचे सुनिश्चित करण्यासाठी ते वाचा.आपला टोन मैत्रीपूर्ण आणि सकारात्मक आहे परंतु अद्याप व्यावसायिक आहे याची खात्री करण्यासाठी आपण दोनदा-तपासणी देखील करावी.
   • आपण ईमेलमध्ये उल्लेख करू इच्छित असलेल्या लोकांचा उल्लेख केला असल्याची खात्री करा.
   • काही विचित्रता आहे का हे पाहण्यासाठी मोठ्याने ईमेल वाचा.

6. 

   जवळच्या मित्रांशी समोरासमोर बोला. आपण सोडत असलेल्या आपल्या चांगल्या मित्राला आपण ईमेल केल्यास, खूप थंड आहे. जोपर्यंत परिस्थिती परवानगी देत ​​नाही, त्यांच्याशी थेट बोलण्याचा प्रयत्न करा. बर्‍याच बाबतीत आपण अधिक महत्वाच्या लोकांना वैयक्तिकरित्या किंवा कमीत कमी फोनद्वारे कळवावे.
   • जर आपण काही कारणास्तव आपल्या जवळच्या सहका .्यांना भेटण्यास अक्षम असाल तर आपण त्यांच्याबरोबर किती मजा करीत आहात हे सांगण्यासाठी एक वैयक्तिक ईमेल पाठवा. आपण त्यांना आपली वैयक्तिक संपर्क माहिती दिली असल्याची खात्री करा जेणेकरून आपण आपल्या कामाच्या वातावरणाबाहेर त्यांच्याशी संपर्क साधू शकाल.
   • वैयक्तिक ईमेलच्या उदाहरणामध्ये पुढील सामग्री असू शकते: प्रिय: आपण बातमी ऐकली असेलच, मी कामावर माझी नोकरी सोडणार आहे. मी तुमच्याबरोबर काम करण्यात खूप आनंदित आहे आणि आपली सकारात्मक उर्जा चुकवणार मी अद्यापही तुमच्याशी संपर्क साधू शकलो असतो आणि आम्ही कामाच्या बाहेर जाऊन भेटू शकलो असतो याबद्दल मला आनंद होईल. आपण माझ्याशी फोनवर किंवा त्याद्वारे संपर्क साधू शकता. आम्ही एकत्र काम केल्याबद्दल धन्यवाद! प्रिय,.

3 पैकी 3 पद्धत: सामान्य त्रुटी टाळा

1. 

   व्यर्थ आश्वासने देऊ नका. जर आपल्याला लेखा विभागाशी संपर्क साधण्याची इच्छा किंवा इच्छा नसेल तर "वेळोवेळी ड्रिंकसाठी एकत्र राहा" असे वचन देऊ नका. आपण करू इच्छित नसलेल्या गोष्टी आपल्याला करावे लागतील याशिवाय, बनावट आणि बनावट होऊ नका. जोपर्यंत आपण प्रामाणिक आणि प्रामाणिक आहात तोपर्यंत आपण भेटू इच्छित नसलेल्या लोकांना भेटण्याची योजना आखण्याबद्दल आपल्याला काही दबाव वाटत नाही.
   • आपण या लोकांना संपर्क साधण्यासाठी आणि इतरांकडे दुर्लक्ष करण्यासाठी स्वत: ला उद्धट वाटत असल्यास. आपल्या योजना खाजगी ठेवा. आपण सर्वांना हे कळवण्याची गरज नाही की आपण एखाद्यास फुटबॉल पाहण्यासाठी नियमितपणे भेटत असाल तर बाकीच्यांना त्रास होत असेल तर.

2. 

   आपल्या बॉसला बदनाम करण्यासाठी शेवटचा दिवस वापरू नका. ओरडणे संपवू नका आणि मग निघून जा. मानहानि नाही. आपला शेवटचा कार्य दिवस शांततामय, सन्माननीय आणि वेगवान असावा. जरी आपणास असे वाटत आहे की अजूनही समस्या आहेत तरीही आपल्या बॉसबरोबर वाद घालणे ही चांगली कल्पना नाही, बॉसकडे आपली पुढील नोकरी शोधण्यापासून रोखण्याची शक्ती असू शकते. आपल्याला आवडत नसले तरीही व्यावसायिक व्हा.
   • आपल्याकडे काही तक्रार असल्यास, समोरा-समोर भेटा, फक्त त्या दोघी एकत्र आणि शक्य तितक्या व्यावसायिक व्हा. आपल्या बॉसला सांगा (किंवा ज्या कोणाला आपण समस्या येत आहेत) त्याबद्दल काहीतरी बोलण्यासाठी आपण स्वतंत्रपणे भेटू इच्छित आहात.
   • काही कार्य ठिकाणी, बहुतेक वेळेस पूर्व-सोडून देणे मुलाखत असते जेथे आपण नोकरीवर कसा परिणाम होईल याची चिंता न करता आपल्या चिंता व्यक्त करू शकता. आपण आपली नोकरी सोडणार आहात आणि आता सावधपणे बोलण्यात काहीच अर्थ नाही.

3. 

   भेटवस्तू आणू नका. आपल्याला भेटवस्तू देऊन आपले सहकारी दर्शविण्याची गरज नाही, यामुळे काही सहकारी गैरसोयीचे होऊ शकतात. ते अनावश्यकही आहे आणि थोडा बोंबाबोंबही आहे. पुन्हा यावर जोर देणे आवश्यक आहे, हे एक व्यावसायिक काम करणारे वातावरण आहे आणि आपण देखील व्यावसायिकपणे वागले पाहिजे.
   • आपल्याला खरोखर काहीतरी आणण्याची आवश्यकता वाटत असल्यास, आपल्याला काही परत द्यायचे असल्यास ऑफिससाठी फक्त पेस्ट्री किंवा डोनट्सचा एक बॉक्स सर्वोत्तम आहे, परंतु आपल्याला सुमारे फिरणे आवश्यक आहे असे वाटत नाही. प्रत्येकाला निरोप देण्यासाठी एक डझन आयपॉड्स असलेली खोली. ते आवश्यक नाही.
   • जर तुमचा सहकारी निघणार असेल आणि तुम्हाला त्यांच्या नशिबाची इच्छा असेल तर कार्ड ही तुमची सर्वोत्तम पैज आहे. पुन्हा, आपण त्यांना सोन्याचे घड्याळ देण्याची गरज नाही.

4. 

   सहका to्यांना कंपनीची बदनामी करू नका. जर आपण निघणार असाल तर आपल्या सर्व निराशेला आणि निराशेला आपल्या सहकार्‍यांवर खाली टाकण्याची संधी म्हणून घेऊ नका ज्यांना आपण निघून गेल्यानंतर त्यांना सोडून द्यावे लागेल. चांगल्या मूडमध्ये सोडण्याचा प्रयत्न करा आणि सर्वांना त्रास देऊ नका.
   • त्याचप्रमाणे, आपण चांगल्या नोकरीसाठी सोडल्यास आपली नवीन नोकरी किती चांगली आहे याबद्दल आपण बढाई मारू नये. हे लक्षात ठेवण्याचा प्रयत्न करा की आपल्या सहकार्‍यांना अद्याप सोमवारी कामावर परत जावे लागेल आणि आपण आनंदाने कंटाळवाणे कामाचे वातावरण सोडू नये.

5. 

   फक्त एक शब्द न बोलता सोडू नका. गूढ एक वाईट छाप निर्माण करू शकते आणि वाईट बद्दल इतर सहकारी मागे अनेक शंका मागे. आपणास सोडण्यास विचित्र वाटत असल्यास, ही भावना आहे जी आपण मात करावी आणि ती प्रत्येकासाठी वैयक्तिक ठेवली पाहिजे. पुन्हा, हे एक मोठे सौदा म्हणून घेऊ नका: केवळ लहान, ऐकण्यास सुलभ वाक्यांमध्ये बोला आणि दारातून बाहेर पडा. आपण लवकरच केले जाईल.

सल्ला

• आपण कार्य करणे थांबवल्यास किंवा काढून टाकल्यास, ज्यांच्याशी आपण जवळून काम करता त्यांना फक्त ईमेल करा आणि परिस्थितीबद्दल जागरूक असले पाहिजे.
• आपण कोण आपल्या पदाची नेमणूक करणार याबद्दल अतिरिक्त माहिती देखील प्रदान करू शकता, जेणेकरुन त्यांनी कोणाशी संपर्क साधावा हे सहका know्यांना माहित आहे.